一、

生育保險生育津貼發(fā)放到單位還是個人?

生育津貼歸個人所有。生育津貼：是指國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費用。有的國家又叫生育現金補助。

二、

生育津貼和生育保險是一回事嗎

生育津貼和生育保險不是一回事，生育津貼是包含在生育保險內的。1、生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度;2、生育津貼是國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費用;3、我國生育保險待遇主要包括兩項：生育津貼和生育醫(yī)療待遇。

三、

生育津貼怎么算

生育津貼是國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費用。我國生育津貼的支付方式和支付標準分兩種情況：一是，在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標準按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標準支付，期限不少于98天; 二是，在沒有開展生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，生育津貼由本企業(yè)或單位支付，標準為女職工生育之前的基本工資和物價補貼，期限一般為98天。部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實行適當延長生育津貼支付期限的鼓勵政策。職工享受生育保險待遇應當同時具備兩個條件：1、用人單位為職工參加生育保險繳費累計滿1年以上，并同時繼續(xù)為其繳費的;2、符合國家和省、市人口與計劃生育規(guī)定。生育津貼是以生育(流產)時的上年度本單位人(月)平均繳費工資為基數按規(guī)定假期計發(fā)，計算公式是：生育津貼=上年度本單位人(月)÷平均繳費工資30(天)×假期天數。